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谢勇
教授 博士生导师
个人信息
所在单位:公共管理学院(含土地管理学院)
学历:博士研究生毕业
学位:经济学博士学位
联系方式
邮箱:xy@njau.edu.cn
研究方向
农民工就业与劳动权益保障、劳动力市场政策、社会保险征收体制改革
科研论文
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科研论文
谢勇,黄承贵.农民工参加职业培训意愿的代际间差异分析,调研世界,2011,24(10):30~33(第一及通讯作者)
谢勇.最低工资制度在农民工就业中的落实情况及影响因素研究,经济管理,2010,32(3):164~170(第一及通讯作者)
谢勇.中国居民储蓄的分布特征:微观数据及其宏观含义,经济与管理研究,2010,31(10):5~11(第一及通讯作者)
谢勇.土地征用、就业冲击与就业分化-基于江苏省南京市失地农民的实证研究,中国人口科学,2010,23(2):65~72(第一及通讯作者)
李放,沈苏燕,谢勇.农村老人养老状况及其满意度的实证研究——基于南京市五县区的调查数据,开发研究,2010,146(1):58-61(参与作者)
失地农民的就业状况及其影响因素研究一南京市为例,农业技术经济,2010,29(4):57~62(第一及通讯作者)
谢勇,李珣.大学生的工作搜寻时间及其影响因素研究-基于生存模型的实证研究,北京大学教育评论(人大复印资料《高等教育》2010年第7期全文转载),2010,8(2):158~167(第一及通讯作者)
谢勇,王永义.大学生就业成本的调研报告,国家教育行政学院学报,2009,11(7):75~78(第一及通讯作者)
谢勇.基于人力资本和社会资本视角的农民工就业境况研究,中国农村观察,2009,15(5):49~55(第一及通讯作者)
谢勇.农民工就业流动的工资效应研究-以南京市为例,人口与发展,2009,15(4):32~36(第一及通讯作者)
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